ДЕЙСТВИТЕЛЬНО БЕСПЛАТНЫЕ КОНСУЛЬТАЦИИ
ОПЕРЕДИТЕ ОППОНЕНТА
ЮРИДИЧЕСКИЕ УСЛУГИ
Главная \ Новости и статьи \ Статьи \ Лучше курить, чем пить чай?

Лучше курить, чем пить чай?

Лучше курить, чем пить чай?

Эта статья родилась, так сказать, из жизни. Большинство из нас являются наёмными работниками. А работник обязан соблюдать трудовую дисциплину и трудовой распорядок. Трудовой кодекс РФ предоставляет работнику время для отдыха. Именно в это время работник может поесть и отдохнуть. Длительность рабочего дня восемь часов. Понятно, что за это время работник утомляется и ему физически необходимо некоторое время для того, что бы немного передохнуть и даже элементарно встать из-за стола и подвигаться.

 

Злополучный чай.

Пить чай нельзя

Как обычно разрешается эта проблема? Правильно, для восстановления жизненных сил работник с большим удовольствием наливает себе чашечку чая или кофе. А теперь представьте себе ситуацию, работник пьёт чай и в этот момент заходит руководитель. Что тут начнётся? Работник тут же услышит в свой адрес такие слова как "бездельник", "лоботряс", "оставлю без премии" и аналогичные. При этом выяснится, что вся работа стоит из-за него и таких как он - любителей гонять чаи на работе. Знакомая картина, не правда ли?

 

Причём тут сигареты?

Курить можно

А теперь давайте представим другую картину. Тот же самый руководитель идёт по коридору и навстречу ему делегация с улицы. Один из членов делегации Иванов. На вопрос руководителя - "Иванов, ты отчёт доделал?" - руководитель получает ответ - "Ещё нет, вот, выходил на перекур". И что тут начнётся? А в большинстве случаев ничего. Почему? А потому, что перекур - дело святое. тем более, если руководитель сам курит.

 

К чему это я?

Странная реакция работодателей на чайную паузу и перекур на рабочем месте, на мой взгляд, не объяснима ни с точки зрения логики, ни с точки зрения закона. 

Сигареты убивают организм, но курение поощряется созданием специально отведённых мест и лояльным отношением руководства. При этом курящий работник чувствует эйфорию и подъём сил относительно не длительное время и после этого ему опять необходим перерыв на перекур.

Перерыв же на чай полезен не только для организма. Это повышение работоспособности и эмоциональное расслабление и снять напряжение.

С точки зрения закона в описанной ситуации работодатель ставит работников в неравные условия и даёт преимущество одним перед другими. Я оказываю услуги по разрешению трудовых споров и сталкивался даже с ситуациями, когда за чай можно было получить штраф и лишиться части премии, тогда как перекур был разрешён. Это же полный абсурд и нарушение прав работника.

 

P.S. 

Конечно, описанные ситуации свойственны не всем работодателям. Надеюсь, что здравый смысл в конечном итоге победит и перерыв на чай станет таким же допустимым как перерыв на перекур.

Теги эмоциональное расслабление повышение работоспособности запрет курение запрет курения на работе трудовой распорядок курящий работник длительность рабочего дня перерыв на перекур перерыв на чай трудовую дисциплину время для отдыха
Комментарии

Комментариев пока нет

КОНТАКТЫ
Контакты
236006, г. Калининград, Московский пр-т, д. 95, каб. 311 (имеется стоянка)
Телефон:
;;Megagroup.ru
Вверх